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El mundo laboral está cambiando poco a poco, y las multinacionales con empleados anónimos van a verse superadas por nuevos modelos de gestión y colaboración, mucho más participativos y enriquecedores. Cada vez se valorarán más cualidades como la empatía, la confianza, la auto-organización, la capacidad para trabajar en equipo o para llegar a soluciones de consenso con los compañeros. En…

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